CANTERA
ACADEMYとは

CANTERA ACADEMYは、人事施策づくりの前提となる考え方をひと通りマスターできるアカデミーとして、2017年に開講しました。
事業と連動した人事戦略や、成長や組織活性化のメカニズムを理解したうえで人事施策がつくれるよう、原理原則のテーマに沿った講座を開催しています。

CANTERA
ACADEMY
講座概要の図

講座概要

戦略人事視点での知識習得・実践・応用を進める講座シリーズを展開し、実務に応用できる体系的で豊富なコンテンツを用意しています。
会社のビジョンを実現するために、個人・組織・事業に目を配りながら判断・行動できる戦略人事を本講座でマスターしてください。

講師紹介

  • 堀尾 司
    進行・担当講師
    堀尾 司
    株式会社All Personal代表取締役CEO
    CANTERA責任者

    1973年北海道生まれ。株式会社All Personal 代表取締役。
    1994年株式会社リクルート入社。2004年ソフトバンクBB株式会社入社。
    ソフトバンク通信事業3社を兼任し、営業・技術統括の組織人事責任者に従事。
    2012年グリー株式会社入社。国内の人事戦略、人事制度、福利厚生、人材開発の責任者を歴任。2014年より東京東信用金庫に入庫し地域活性化に従事。
    現在、株式会社All Personalにて、CLUB-CHRO関連事業、人材紹介事業を展開。上場企業やスタート成長企業の人事顧問も複数兼任。

  • 山崎 賢司
    担当講師
    山崎 賢司
    CANTERA事務局 講師

    地方銀行を経て2001年、社団法人日本能率協会(JMA)へ入職。
    教育研修(リーダー育成、経営者選抜育成等)を担当。その後ソリューション部門(組織診断、風土改革、教育体系・人事制度構築)を立ち上げ、300社以上の企画提案をおこない、事業化。JMAマネジメント研究所に異動後、マネジメントに関する調査研究を担当、KAIKAプロジェクト室を統括した。現在、経営者の想いをコンセプトメイクすることや、人事・組織領域を中心とした企画支援・業務フローのドキュメント化など(ビジョン・理念から中長期・短期戦略、人事制度・規程など)を支援している。

CANTERA ACADEMY
CANTERA ACADEMY

参加者の声ここにはタイトルの補足テキストが入ります。

参加者の所属企業

  • SAKURA internet
  • merpay
  • vector
  • PR TIMES
  • ITOCHU
  • geechs
  • ZENKIGEN
  • LINKBAL
  • MYNET
  • Degital Carage
  • SHOWCASE
  • DLE
  • GameWith
  • PLAN-B
  • Photosynth
※一部抜粋

お問い合わせお気軽にお問い合わせください。

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